Postado por Sescon ES em 24/06/2026 | Categoria: Notícias Regionais -

 

O SESCON-ES realizou, em sua sede, na quarta-feira desta semana, o curso “Plano de Cargos e Salários na Prática para o Mercado Contábil”, reunindo profissionais, gestores e empresários do setor contábil interessados em aprimorar suas estratégias de gestão de pessoas e desenvolvimento organizacional.

A capacitação foi conduzida por Yara Pacheco, que compartilhou conhecimentos e ferramentas práticas para a estruturação de planos de cargos e salários alinhados às necessidades das organizações contábeis e às exigências do mercado atual.

Durante o treinamento, os participantes tiveram a oportunidade de aprofundar seus conhecimentos sobre a elaboração e implantação de programas de cargos e salários, compreendendo desde o diagnóstico da estrutura organizacional até a construção de trilhas de desenvolvimento profissional para colaboradores.

Entre os principais temas abordados estiveram o levantamento e a análise da estrutura organizacional, as etapas para implantação do programa, a análise e descrição de cargos, o mapeamento de competências e a construção da estrutura de cargos e salários. O conteúdo também contemplou estratégias de gestão de carreira e a elaboração do Plano de Desenvolvimento Individual (PDI), ferramenta essencial para o crescimento profissional e a retenção de talentos.

A instrutora destacou a importância de uma política de cargos e salários bem estruturada como instrumento de valorização dos colaboradores, aumento da produtividade e fortalecimento da cultura organizacional. Além disso, foram apresentados exemplos práticos e metodologias que podem ser aplicadas diretamente na realidade das empresas e escritórios contábeis.

A iniciativa reforça o compromisso do SESCON-ES com a qualificação contínua dos profissionais da contabilidade, promovendo capacitações que contribuem para o fortalecimento da gestão empresarial e para o desenvolvimento sustentável das organizações do setor.

Com ações como essa, a entidade segue investindo na formação de lideranças e na disseminação de boas práticas de gestão, preparando as empresas contábeis para os desafios e oportunidades do mercado.